À ISFOGEP, la formation se vit aussi hors les murs. Nos étudiant·es du Bac+5 Manager des Ressources Humaines (MRH1) ont récemment participé à une matinée de formation intensive à l’APEC Limoges. Retour sur ce moment fort d’apprentissage et de partage professionnel.
Un pont entre théorie et réalité du marché
L’objectif de ces rencontres est clair : permettre à nos futur·es expert·es RH de se confronter aux réalités du terrain et d’échanger avec des professionnel·les du secteur. Chaleureusement accueillie par les équipes de l’APEC Limoges, la promotion 2027 a pu explorer les coulisses de l’accompagnement des cadres et des jeunes diplômé·es.
Un programme riche et collaboratif
La matinée a été rythmée par plusieurs temps forts, conçus pour stimuler la réflexion et la pratique. Un premier moment de convivialité qui a permis de présenter les missions de l’APEC. Nos étudiant·es ont alors pris part à un atelier dédié à la rémunération et aux techniques de négociation salariale. Un atelier d’autant plus riche que nos MRH ont pu analyser ces échanges sous le double prisme du recruteur et du candidat. La session s’est clôturée par des travaux de groupe thématiques. Ces temps de réflexion et de restitution ont permis aux étudiant·es de mettre en pratique leurs acquis sur des problématiques RH concrètes.
Former des managers RH agiles et connecté·es
Ces immersions renforcent la dimension professionnalisante de nos cursus. En rencontrant des acteurs clés comme l’APEC, nos étudiant·es affinent leur compréhension du marché de l’emploi. Ils·elles développent également une posture de manager plus affirmée.
Nous remercions chaleureusement l’équipe de l’APEC Limoges pour accueil chaleureux, la qualité de leur interventions et pour avoir partagé avec passion leur expertise. Ces échanges sont précieux pour nourrir l’ambition et la curiosité de nos futur·es diplômé·es.
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