L’ISFOGAME est un jeu de rôle pédagogique, conçu spécialement pour l’ISFOGEP par trois intervenants : Augustin Gilet, Xavier Margerin et Jérôme du Bot.
Il plonge les étudiants dans la vie d’une entreprise fictive et les confronte à des situations concrètes : conduite des Négociations Annuelles Obligatoires sur les salaires, gestion des parcours professionnels et des compétences ou encore traitement de dossiers prud’homaux.
Jour après jour, les défis s’enchaînent :
- Ils se glissent dans la peau d’une Direction ou d’un syndicat lors des NAO. Les négociations avancent… ou pas. Tracts, grèves, tensions : tout est possible. Ils découvrent l’art de négocier et apprennent à garder leur sang-froid… ou pas.
- Ils incarnent ensuite une équipe RH face à une Direction exigeante lors d’un comité de carrière. Comment gérer un salarié souvent absent en raison d’une addiction ? Comment fidéliser un talent déjà très sollicité et en haut de la grille salariale ? Jusqu’où tenir sa position de RRH ? Les arbitrages entre humain et économique ne sont jamais évidents.
- Enfin, place aux Prud’hommes : en robe d’avocat, ils plaident devant de vrais professionnels. Posture, argumentation, mise en scène… l’exercice est aussi formateur qu’impressionnant.
La semaine est intense et passe à toute vitesse. Exigeante, parfois déstabilisante, mais aussi profondément stimulante. Car au-delà des compétences acquises, les étudiants y découvrent aussi le plaisir de travailler ensemble. Et ça, ce n’est pas si courant.
